未来36个月，你最后的致富窗口期？

AI将把社会拧成沙漏，但你不必焦虑，跳出“打工人”视角，换个活法

我最近在网上看到一种说法：未来的36个月，是我们这代人最后一个致富的窗口期。

原因是AGI（通用人工智能）来了，它将导致严重的赢者通吃，普通人不仅面临工作被AI取代的风险，一旦被淘汰，可能就再也难以翻身。

关于AGI何时到来，行业大佬们的意见虽不完全统一，但分歧更多是在时间线上——是36个月还是78个月。几乎没人怀疑，达到甚至超越人类智能的AI，终将到来。

听到这些，你可能会和我一样，感到或多或少的焦虑。AI来了以后，究竟会发生什么？

我的结论是：AI一定会引发巨大的社会变革，但你不应该焦虑，甚至，你应该感到兴奋。

📺 视频版：你不必焦虑，跳出“打工人”视角，换个活法

不想读文字？看我的视频讲解吧

社会是如何运转的？一个简单的模型

要理解AI的影响，我们先跳出问题本身，从一个更高的维度看看人类社会是如何发展的。

社会运转的起点，是人的需求。从最基本的吃饱穿暖，到更高层次的社交、尊重和自我实现。有需求，就意味着有问题未被满足。

而哪里有问题，哪里就会出现解决问题的人。他们是创业者、企业家，我们统一称他们为“创造者”。他们能洞察问题，并提出创新的解决方案。就像福特用汽车取代马车，乔布斯用iPhone取代功能机。

为了解决更多人的问题，创造者必须将他的解决方案规模化，变成能触达大众的产品或服务。这个过程需要两个关键要素：

1. 雇员：负责执行和生产。
2. 资本：启动生产所需的资金。

当消费者购买产品或服务后，他们的问题被解决，需求得到满足。作为回报，他们通过金钱奖励创造者。一个正向循环就此形成：问题被解决，社会整体进步。

在这个模型中，人被分成了三类，形成一个金字塔结构：

• 顶层是少数的“创造者”。
• 中间层是为数众多的“生产者/雇员”。
• 底层是数量最庞大的“消费者”。

“安稳”的幻觉，即将被打破

在传统观念中，成为中间层的“生产者”被认为是最安稳的。

我就是在这样的观念中长大的。从小努力学习，后来保送北大，出国留学，在美国找到一份初级测试工程师的工作。尽管薪资不高，但在父母看来，我有了一份看似稳定的工作，前途一片光明。

但这真的稳定吗？

纽约联储今年二月发布的一份报告显示，计算机专业毕业生的失业率是6.1%，而艺术史专业毕业生的失业率是3%。曾被认为是“最安全”的职业道路，失业率已经是“最没用”专业的两倍。

这种对“安稳”的幻觉，我认为有两个来源：

1. 从众心理：跟着大多数人走确定的路，感觉安全。这是写在我们基因里的本能。在原始社会，被部落孤立等于死亡，不确定性就等于危险。
2. 教育系统的设计：学校教育体系的目标，是为了社会效率最大化，而不是个人利益最大化。它被设计出来，正是为了培养社会需要的大量“生产者”，也就是中间层的螺丝钉。

而当AI到来后，你认为哪一层会受到最大的冲击？

没错，正是我们以为最安稳的中间层。

因为AI将是最完美的雇员。它可以24小时工作，不知疲倦；它的智能水平在很多领域已经接近甚至超越人类；它完美服从指令，没有情绪、内耗和私心；它的成本还在指数级下降。如果你是老板，你会选谁？

因此，我推断，未来的社会结构大概率会从金字塔形，转变为沙漏形。“生产者”的岗位将被AI大量取代。

从金字塔到沙漏：你应该兴奋，而非焦虑

中间层的人会去哪里？他们将向上下分流。

一种是向下，成为纯粹的消费者。 他们不再需要工作，生活由社会基础保障（比如UBI，全民基本收入）来供养。得益于AI带来的生产力飞跃，他们的生活水平可能相当不错，就像我们今天的生活，即便最普通的人，也比一百年前的王公贵族过得好。

另一种是向上，成为创造者。

这正是我认为你不必焦虑，甚至应该感到兴奋的原因。

想一想，你真正焦虑的是什么？是失去工作吗？但那份工作，很可能本就不是你热爱和追求的意义所在。你担心的，是失去收入。但这个问题，未来可能会被社会福利解决。你失去的可能只是一份你本就不喜欢的工作，换来的却是更好的生活和更多的自由。

更重要的是，AI将开启一个创造者的黄金时代。

创业的门槛将大幅降低。你不再需要操心复杂的人力管理，AI就是你的全能团队，帮你完成设计、生产、营销等所有环节。每个人，都可以调度过去只有大公司才能拥有的强大资源。

在新时代，我们应该怎么做？

你可能会说，这听起来太美好了。是的，如此巨大的结构性转变，过程必然充满挑战和曲折。但这些大大小小的问题，恰恰是你作为创造者的机会。

那么回到当下，我们具体应该如何应对？

1. 破除“学生心态”和“证书主义”
   不要再把自己或下一代，培养成一个会被AI取代的螺丝钉。未来，一张毕业证书的意义会越来越小。学校可能不会教你，甚至禁止你使用AI，那你就要自己主动去学习和锻炼与AI协作的能力。今天深度拥抱AI的人，将在未来对那些怀疑它的人，形成结构性的优势。
2. 培养自己的“能动性”（High Agency）
   让自己成为一个高能动性的人。培养发现问题的眼光，锻炼超强的行动力，专注于为他人创造真实的价值，而不是追求虚荣的头衔。从身边的小事做起，哪怕只是解决了你自己一个人的问题，你也是一个创造者。

所以，这会是最后一个致富的窗口期吗？

我的答案是：不是的。

这不是结束，而是一个人人皆可成为创造者的，新时代的开启。

你需要做的，是在这个全新的系统中，找到属于你的位置。

这也是我给我自己的忠告。作为一个在传统观念中成长起来的人，我现在也在积极地探索和改变。我会在第三思维社群里，持续分享这个过程中的思考、犯过的错误，以及学到的东西。

如果你也想加入这场探索，欢迎加入第三思维，我们一起成长。

希望我的分享能帮你在这个AI带来的、充满不确定性的未来里，找到一些属于你自己的确定性。